تقريرمبادرة الشفافية في مجال الصناعات الاستخراجية في موريتانيا الصادر قبل أيام/ الدكتور يربان الحسين

تقريرمبادرة الشفافية في مجال الصناعات الاستخراجية في موريتانيا لسنتي 2020 -2021 الصادر قبل أيام تحدث عن مساهمة القطاع في التوظيف التي قدرها بحوالي 0.92 % من إجمالي العمالة النشطة أي حوالي 9761 عامل لسنة 2021 ، وقد أقحم التقرير مقارنة غير مبررة مع نسبة مساهمة القطاع في الجارة السنغال التي بلغت 0.22% .

ومن أجل استجلاء حقيقة الأمر أجرينا مقارنة شاملة متعددة العوامل حول تناول تقريري البلدين لمساهمة قطاع الأنشطة الاستخراجية في الشغل بدل مقارنة العامل الواحد

أولا من المعروف أن حجم القطاع خاصة قطاع التعدين في السنغال أصغر بكثير، مما هو عليه في موريتانيا، ورغم ذلك فنسبة 0.22% في السنغال تعني 10249 عامل أكثر من حجم عمالة القطاع في موريتانيا.

ثانيا: هناك انسجام كبير بين مؤشرات مساهمة القطاع في الاقتصاد الوطني السنغالي مع نسبة فرص العمل في القطاع، أما في موريتانيا فالعكس، ففي السنغال بلغت مساهة القطاع في تكوين الناتج الداخلي الخام لسنة 2021 حوالي 3.39% و 5.66% من إيرادات الموازنة و 37.9% من إجمالي قيمة الصادرات بينما بلغت مساهة القطاع في تكوين الناتج الداخلي الخام الموريتاني لسنة 2021 حوالي 21.8% و 28.7% من إيرادات الموازنة و 72% من إجمالي قيمة الصادرات.

ثالثا : نسبة العنصر النسوي في القطاع بالسنغال 7.62 % أكبر من نسبة تمثيل في موريتانيا.

رابعا : تقرير السنغال ذكر حجم عمالة كل قطاع على حدة قطاع الطاقة 305 عامل، والتعدين 9944 عامل ، بينما لم يذكر تقرير موريتانيا أي معلومات عن حجم العمالة في قطاع الطاقة.

خامسا والأهم: السنغال صنفت العمال حسب مستوياتهم الوظيفة كبار الموظفين والكوادر تقنيين سامين والفنيين والعمال المهرة ألخ في تقرير موريتانيا لاشيئ من هذا إطلاقا.

سادسا: تقرير السنغال ذكر كتلة رواتب كل صنف من العمال بينما تقرير موريتانيا استحدث مغالطة خطيرة على طريقة صنع الشاي الموريتاني "تلقيمة" ويبدو أنها تلقيمة كبيرة، حيث ذكر أن ما يقرب من 70% من الرواتب تذهب لموريتانيين، وقد تم الحصول على هذه النتيجة بناء على البيانات التفصيلية من شركة اسنيم و تازيازت هههههه السؤال كم ستكون النسبة لو كانت بناء على معطيات شركتي أم سي أم وتازيازت ؟؟؟؟

 

 

 

 

 

+2

 

 

كل التفاعلات:

٥٣٥٣